Die AU in Darmstadt liegt schon einige Tage zurück, hier nun endlich die Ergebnisse der Revit-Wunschliste und einige Fotos der Übergabe.
(Aufbereitung, Grafiken und Listen der Wish-List sind von Thomas und Max erstellt worden)

  1. 795 Punkte: Tabellen als Excel Importieren und Exportieren
  2. 781 Punkte: Pdf Import und Export 
  3. 764 Punkte: Fangpunkt für Höhenkoten
  4. 755 Punkte: Text ausrichten 
  5. 754 Punkte: Familienparameter Höhenkote
  6. 751 Punkte: Plus/Minus Zeichen bei Höhenkote 0.00
  7. 735 Punkte: Bauteil- und Materiallisten direkt ausdrucken
  8. 723 Punkte: Wände mit Neigungswinkel eingeben 
  9. 721 Punkte: Erstellen von Ausklinkungen bei Treppenläufen für Auflager etc.
  10. 717 Punkte: Auflistung der Abhängigkeiten

Die ausführlichen Tabellen, also Platz 11 und Folgende, sowie die Wünsche im Langtext, findet Ihr im Member-Bereich des RUG Forums. Dafür richtet Max eine entsprechende Rubrik ein, die in der nächsten Woche am Start ist.
 

An dieser Stelle nochmals vielen Dank für Eure Teilnahme an der ersten deutschen Wish Liste für Revit.

Bilder der Übergabe am 13. November 2012 in Darmstadt

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Links: Martin Schmid, Revit Product Manager
I.d. Mitte: Thorsten Simon, Technical Sales Engineer AEC Central Europe
Rechts: Markus Hiermer, Geschäftsführer Maxcad
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Neben Max: Thomas Hehle, Geschäftsführer TH-CADKON
Etwas versteckt: Samy Kröger, Leiter BIM Projekt-Support – Unternehmensentwicklung Max Bögl
Im Vordergrund rechts: Meiner einer  Smiley
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Ebenfalls dabei waren die Kollegen aus Österreich
Wolfgang Sünder (li.), cad administration werner consult
Srecko Sljivic, Ing. werner consult

 
 
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Posted by oliver Langwich

Dipl.-Ing. Oliver Langwich, Jahrgang 1973. CEO Build Informed Deutschland GmbH. Studium Konstruktiver Ingenieurbau an der FH Nordostniedersachsen. 2006-2009 Vertriebsingenieur International ABCguard safety systems GmbH. 2009 bis 2016 Consultant / Application Engineer Hochbau/BIM. 2016 - Mai 2020 Bereichsleiter BIM Consulting und BIM Experte (EIPOS, 2019). Seit Juni 2020 CEO focus:BIM GmbH Analyse und Konzeption von Arbeitsweisen und Richtlinien. Erarbeitung von Schulungskonzepten und Unterlagen. Ausbildung von Mitarbeitern, Trainern und Admins. Entwicklung von 3D-Modellierungs-Konzepten (Brücken, Tunnel, Wasser- und Abwasserbauwerke, Hoch- und Tiefbau).